TR EMERITUS

(13 Feb) - Money should be the least of your concerns when you are in labour. Mariko Oi, husband Skye Neal & baby daughter Miku Rose But when I was about to push my baby out I noticed that the epidural was running low, and before asking my doctor to top it up I thought to myself: "Would that be another $500?" Three days... 

被裁退的新加坡员工会因自己失去了经济的保障， 感到前途未卜而陷入彷徨和困境。 低薪员工是最弱势的一群。这是因为当公司进行整顿或所属的跨国公司重新安置它们的营运时，这些低薪工人通常受到的抨击最大。就连生命科学和客服业的中等入息专业人士也受其影响。 这突如其来的裁员对被裁退者的整个家庭产生了巨大的社会反响。尽管收入已停歇，但是他们的家庭开支并没有停止。这些家庭仍然需要解决三餐、孩子仍需上学，并支付水电费。 换而言之，当一家公司的主管或高级经理人员被裁退时，他们通常在离职前会获得一笔可观的裁退金，数额可达到数百万元。 为了补救这种不平衡的状况，民主党建议制定一项命名为‘重新起步’（重新雇用和裁退员工临时援助计划）的裁员保险计划。 以下是我们的具体建议： 一、当一位本地员工被裁退时，‘重新起步’计划将在他失业后的首六个月，支付他离职月薪的百分之七十五。接着的六个月则是百分之五十，然后最后六个月为百分之二十五。 二、救济金将在受益者重新被雇用后或十八个月后遭中止。 三、支付给受益者的款项将受限于现今平均工资的中位数（二零一四年的中位数为三千七百七十元）。这就是说，即使被裁退员工的最后月薪是五千元的话，他在首六个月的救济金还是依据三千七百七十元的百分之七十五来计算。假设员工被裁退时，月薪为三千两百元的话，那他首六个月将会得到两千四百元的救济金，以此类推。 四、人力部将协助被裁退者寻找适合他的技术和薪金水平的新工作。 五、失业者只能婉拒最多三次的工作机会。 依据百分之五的失业率计算，我党估计‘重新起步’每年所需的预算为二十亿元。这些预算资金将来自于： •... 

(13 Feb) - A 34-year-old Indian-origin man here was today sentenced to jail for four weeks for molesting a minor girl inside a taxi. Samir Singh Aulakh, a hotel call operator, pleaded guilty to molesting a 15-year-old victim when they were travelling from Kampong Bahru Road to Lower Delta Road in August, 2013, the Straits Times...